Mémento social & Baromètre santé

Pour mieux comprendre l’évolution de la consommation médicale, et mieux maîtriser l’inflation constatée ces dernières années, retrouvez le dernier Baromètre santé d’Harmonie Mutuelle, sur le périmètre des entreprises adhérentes.

Le mémo chiffré 2016-2017, indispensable aux acteurs de la protection sociale et l'application « Mon mémo pro », sont également disponibles.
Vous retrouverez les indemnités journalières, les tarifs de la Sécurité sociale dans le cadre du parcours de soins, les montants des remboursements de frais médicaux, les salaires plafonds pour le calcul…


Réseau Kalivia : comment trouver un opticien partenaire ?

Pour l’optique, comme pour l’audio et le dentaire, vous pouvez localiser les partenaires Kalivia sur votre compte en ligne.
Connectez-vous à votre espace « Mon compte » sur le site de la mutuelle. A partir de votre adresse, vous trouverez les centres optiques les plus proches ainsi que des précisions sur les horaires et les services proposés par l’opticien. 

Si vous n’avez pas de compte en ligne, créez-le en quelques clics ou appelez votre conseiller.

 


Harmonie Mutuelle : 1er organisme mutualiste conventionné par le RSI

Même si vous avez choisi un autre organisme conventionné,  vous pouvez changer pour Harmonie Mutuelle. Il suffit de demander le transfert de votre dossier, par courrier recommandé et avant le 30 septembre, à la caisse régionale RSI dont vous relevez. 

Les artisans, commerçants et professions libérales qui ont choisi de regrouper leurs dossiers peuvent ainsi contacter les agences d’Harmonie Mutuelle pour leur régime obligatoire ou complémentaire.
Consulter la carte des agences Harmonie Mutuelle

Pour tout renseignement, contactez-nous par mail contact.rsi@harmonie-mutuelle.fr

 


Portabilité des droits : pourquoi et comment ?

Après la fin de leur contrat de travail, les salariés peuvent conserver leur couverture collective complémentaire pendant un certain temps. Explications.

Apparue en 2008, la portabilité des droits vise à contribuer à la sécurisation des parcours professionnels par le maintien des couvertures complémentaires collectives de santé et de prévoyance à la cessation d’un contrat de travail.

Le fonctionnement de la portabilité a été profondément revu et transcrit dans la loi en 2013 : elle s’impose donc désormais à tous les employeurs du privé.

Pour qui ?

Tous les salariés indemnisés par l’assurance…


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